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Name: 調布ままん
Date: 2018/02/11(日) 23:00
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Title: 認可保育園に出す就労証明について
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今年の四月から認可保育園に内定が決まった1歳児をもつ新米ママです。
勤務先に書いてもらう就労証明は年に何回出すのでしょうか？
また、在園中に転職した場合、就業時間が入園より減った場合は退園になりますか？
9:00-17:30だったのが9:00-17:00とか。
出来れば通っている間に転職したく、でも退園は困るので知っておきたいです。
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Name: 在園児
Date: 2018/02/12(月) 12:53
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Title: Re:認可保育園に出す就労証明について
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年一回ですよ。
ただ、会社を変更された場合、年度途中でも求められるかもしれません。
これとは別に、園に出す書類があり、これは同じ会社で部署異動し、勤務先が変わった場合でも出します。
勤務状況が変わっても退園はないですよ。もちろん、無職であれば退園ですが、例えば、入園時より指数が減ってしまっても、退園になりません。
実際、入園時は満点にしておいて、途中で勤務を減らすママ、多いです。
賛否両論あると思いますが、うちの園は卒園時にフルタイムで働いているママの方が少なくなっていますよ（苦笑）。
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